ダイバーシティー & インクルージョンの推進活動と、 それを実践するリーダーの育成を通して、 組織、社会に貢献します。
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調査データ

GEWELベンチマークサーベイ2010
ビジネスパーソンの働く意識調査

2010/04/21
GEWELでは、日本社会における"ダイバーシティ&インクルージョン環境"の実際の変化とキーポイントをタイムリー、かつ、定期的に追求・レポートしていく事を目的に、第一回目の調査を2009年12月にインターネットリサーチを使用して行いました。
以下詳細のデータになります。


日米比較